신입사원 과정
Onboarding I (Rookie)
Keyword: 긍정적 사고, 인성, 혁신, 열정 마인드, 팔로워십
- 사회 초년생으로서 갖추어야 할 직장생활예절 습득
- 팔로워십의 진정한 의미를 이해하고 체험
- 팀워크 체험을 통한 조직 비전 내재화 및 열정 마인드 함양
Onboarding II (경력직)
Keyword: 관계 관리, 목표의식, 스마트워크, 인성, 팔로워십
- 신규 경력직 사원에게 필요한 조직과 역할에 대한 이해
- 조직에 필요한 폭넓은 시야와 상생의 마인드 자각
- 목표를 이루기 위한 열정과 도전정신 함양